Modification de Prévenir les maladies professionnelles et conséquences de l'activité sur la santé physique, psychique et somatique des salariés

Aller à la navigation Aller à la recherche
Attention : vous n’êtes pas connecté(e). Votre adresse IP sera visible de tout le monde si vous faites des modifications. Si vous vous connectez ou créez un compte, vos modifications seront attribuées à votre propre nom d’utilisateur(rice) et vous aurez d’autres avantages.

La modification peut être annulée. Veuillez vérifier les différences ci-dessous pour voir si c’est bien ce que vous voulez faire, puis publier ces changements pour finaliser l’annulation de cette modification.

Version actuelle Votre texte
Ligne 1 : Ligne 1 :
==Définition==
<strong>Définition :</strong>
Une maladie professionnelle est la conséquence de l’exposition plus ou moins prolongée à un risque qui existe lors de l’exercice habituel de la profession. Ce risque peut entraîner un changement subi sur la santé physique ou somatique (liée au corps) des salariés concernés.
A compléter


==Question d'introspection==
<strong>Question d'introspection :</strong>
Allez vous au-delà du « Compte Professionnel de Prévention » (ancien Compte Pénibilité) et de la simple gestion des risques psychosociaux, en mettant par exemple en œuvre une politique de prévention des risques ?  
Allez vous au-delà du « Compte Professionnel de Prévention » (ancien Compte Pénibilité) et de la simple gestion des risques psychosociaux ?


==Pour aller + loin==
<strong>Pour aller + loin :</strong><br />
Certains acteurs distinguent trois types de prévention selon trois moments bien distincts :
1- Prévention des maladies professionnelles.
<br />2- Prévention des violences, du harcèlement, du stress.
<br />3- Prise en compte et réduction des risques psychosociaux (thérapies comportementales, techniques de relaxation, …).
<br />4- Recherche de l'élimination des conséquences néfastes des processus de fabrication sur la santé des collaborateurs.
<br />5- Qualité de l'information transmise sur les risques pour la santé et les précautions d'usage à suivre selon les postes de travail.
<br />6- Analyse des incidents et problème de sécurité (indicateurs absentéismes, maladies, turn-over, …).
<br />7- Définir et mettre en place les protections sanitaires nécessaires pour ses salariés face au Covid-19 Coronavirus.


*'''La prévention primaire :''' Elle correspond à l’ensemble des actions ayant pour but d’identifier et éliminer les facteurs de risque à la source. La prévention primaire est idéale dans la mesure où l’on évite les problèmes avant qu’ils ne se posent. Néanmoins, elle est très complexe à mettre en place : il faut établir un panel très étendu de situations possibles et donc d’actions d’anticipation.
<strong>Sources documentaires :</strong>
*'''La prévention secondaire :''' Elle vise à limiter les conséquences des risques sur les personnes présentant déjà des symptômes. C’est une prévention appelée « corrective » qui intervient seulement sur une partie des facteurs, ceux que l’entreprise aura le plus facilement repérés après la mise en œuvre d’une démarche de détection des risques.
<br />
*'''La prévention tertiaire :''' C’est le niveau le plus insuffisant mais qui peut néanmoins marquer le début d’une réflexion pour l’entreprise. La prévention tertiaire consiste à intervenir sur une personne ou un groupe de personnes déjà atteintes pour que leur état ne s’aggrave pas. Elle englobe des actions menées dans l’urgence pour aider les travailleurs en incapacité à reprendre leur travail.
[https://oikos-impact.laboikos.com/partenaires/critere/257 Trouver un intervenant pour ce sujet]<br />
Liste des podcasts disponibles sur ce sujet : A compléter.<br />
Liste des articles disponibles sur ce sujet : A compléter.<br />
Liste des vidéos disponibles sur ce sujet : A compléter.<br />


Plusieurs thématiques peuvent être envisagées :
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Wiki_Impact:Accueil Retourner à l'accueil]<br />
 
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Performance_sociale Retourner à la Performance Sociale]<br />
*Prévention des maladies professionnelles.
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Sant%C3%A9/S%C3%A9curit%C3%A9 Retourner à Santé/Sécurité]
*Prévention des violences, du harcèlement, du stress.
*Prise en compte et réduction des risques psychosociaux (thérapies comportementales, techniques de relaxation, …).
*Recherche de l'élimination des conséquences néfastes des processus de fabrication sur la santé des collaborateurs.
*Qualité de l'information transmise sur les risques pour la santé et les précautions d'usage à suivre selon les postes de travail.
*Analyse des incidents et problèmes de sécurité (indicateurs absentéismes, maladies, turn-over, …).
*Définir et mettre en place les protections sanitaires nécessaires pour ses salariés face au Covid-19 Coronavirus.
 
==Voir aussi==
[https://impactotheque.citedelarse.fr/criteres/155 Accéder au contenu disponible sur ce sujet]<br />
[https://impactconnect.citedelarse.fr/criteres/155 Trouver un intervenant pour ce sujet]
 
==Naviguer dans wikiRSE==
[[Accueil|Retourner à l'accueil]]<br />
[[Performance sociale|Retourner à la Performance Sociale]]<br />
[[Santé/Sécurité|Retourner à Santé/Sécurité]]
 
==Contribuer à wikiRSE==
[[Participer au projet wikiRSE|Proposer vos modifications à cette fiche]]
Notez bien que toutes les contributions à WikiRSE peuvent être modifiées, transformées ou supprimées par d’autres utilisateurs. Si vous ne désirez pas que vos écrits soient modifiés contre votre gré, merci de ne pas les soumettre ici.
Vous nous promettez aussi que vous avez écrit ceci vous-même ou que vous l’avez copié d’une source placée dans le domaine public ou d’une ressource libre similaire (voir WikiRSE:Copyrights pour plus de détails). N’utilisez aucun travail sous droits d’auteur sans autorisation expresse !
Annuler Aide pour la modification (s’ouvre dans une nouvelle fenêtre)
Récupérée de « https://www.wikirse.org/wiki/Prévenir_les_maladies_professionnelles_et_conséquences_de_l%27activité_sur_la_santé_physique,_psychique_et_somatique_des_salariés »