Modification de Mesurer l'état social de l'entreprise
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*S'intéresser au phénomène de '''présentéisme''', syndrome consistant pour certains collaborateurs à être présents au travail uniquement pour donner de soi une image de collaborateur travaillant beaucoup. Ce syndrome, encore peu connu et traité, est un des constituants du bore-out décrit par ailleurs. | *S'intéresser au phénomène de '''présentéisme''', syndrome consistant pour certains collaborateurs à être présents au travail uniquement pour donner de soi une image de collaborateur travaillant beaucoup. Ce syndrome, encore peu connu et traité, est un des constituants du bore-out décrit par ailleurs. | ||
==Fresque de la RSE== | ===Fresque de la RSE=== | ||
Cette fiche correspond à la carte "Absentéisme et présentéisme" de la [ | Cette fiche correspond à la carte "Absentéisme et présentéisme" de la [https://www.wikirse.org/index.php/Fresque_de_la_RSE Fresque de la RSE]. | ||
Si l'absentéisme est un sujet de mieux en mieux maîtrisé par les organisations, le présentéisme est plus difficile à appréhender. | Si l'absentéisme est un sujet de mieux en mieux maîtrisé par les organisations, le présentéisme est plus difficile à appréhender. | ||
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